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Externalisation PAIE

Spécialiste de l’externalisation de la paie des PME, PMPAYE vous libère du traitement de vos paies par une prise en charge rigoureuse, souple et réactive de votre gestion salariale. Nous intervenons en effet selon deux canaux de prise en charge :

Exploitant les capacités innovantes du logiciel de gestion de la paie SILAE nous encadrons nos conseils en partenariat avec des avocats experts en droit social. Ainsi, nos clients peuvent se consacrer à leur métier, dans un contexte serein, sécurisant et à coûts maîtrisés.

14,90€

H.T/bulletin/mois

Sans engagement / Paie automatisée / Gestionnaire dédié

VOTRE GESTIONNAIRE DE PAIE EXTERNALISé

Vous saisissez vous-mêmes vos variables de paie

Nous automatisons tout ce qui peut l'être afin de vous fournir une externalisation de la paie au meilleur prix. Finis les fichiers excel et les aller-retours par email : avec le portail R.H Pm Paye, vous remplissez vous-mêmes vos variables de paie au moyen de nos interfaces dédiées. Si vous utilisez un logiciel de gestion de planning, nous assurons de surcroît un retraitement en direct des données de sorte que vous n'aurez plus à saisir de variables de paie du tout!

Technicité et conformité

Il est à noter que la France est l'un des pays où la gestion de la paie est la plus complexe. Externaliser la paie avec Pm Paye c'est proposer à vos salariés un paie délivrée à bonne date et sans erreur. Nos productions juridiques sont également supervisées par des avocats experts en droit social, réduisant fortement les risques contentieux associés (prud'hommes, URSSAF, TASS...). Votre gestionnaire de paie, à l'écoute et réactif, sera aussi là pour vous accompagner au quotidien.

Nos AVANTAGES

Des réponses rapides

Après définition de votre besoin, nous mettons à votre disposition un(e) gestionnaire de paie unique , qui sera votre interlocuteur(trice) au quotidien. Il connaîtra les enjeux et modes de fonctionnement de votre entreprise en matière de paie. La rapidité de notre réponse à vos besoin est d'ailleurs l'un de nos trois engagements.

DE LA SOUPLESSE

A chaque métier sa paie. En effet, dansde nombreux secteurs (par exemple restauration, spectacle, bâtiment...) les paies varient d'un mois à l'autre en nature comme en montant. C'est pourquoi nos process intègrent cette contrainte pour vous offrir plus de souplesse, y compris en cas de changements pendant la période de paie.

Des réponses exactes

Notre logiciel de paie est constamment mis à jour pour vous délivrer une paie sans erreur. De la même façon, l'ensemble de notre production juridique est supervisée par un cabinet d'avocat spécialiste en droit du travail. Externaliser le social chez Pm Paye c'est donc assurer sa sécurité juridique.

"De l'automatique pour tout ce qui peut l'être, de l'humain pour le reste!
Augustin Marcotte de Quivières - Président de PM PAYE
Augustin Marcotte de Quivières
Président de PM Paye

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